BY- THE FIRE TEAM
दीवाली अब आ ही गयी है लेकिन हमारे देश की सरकारी दूरसंचार कंपनियां बीएसएनल और एमटीएनएल के कर्मचारियों को वेतन मिला ही नहीं है।
जब ओर देश दीवाली की खुशियां मना रहा होगा शायद इन लोगों के घरों में दीपक तक न जले।
भारत संचार निगम लिमिटेड (बीएसएनएल) और महानगर टेलीफोन निगम लिमिटेड (एमटीएनएल) के कर्मचारियों को सितंबर के महीने के लिए अपना वेतन नहीं मिला है।
वास्तव में, एमटीएनएल कर्मचारियों को अगस्त महीने का भी वेतन नहीं मिला है।
एमटीएनएल कर्मचारियों को जुलाई का वेतन अगस्त में ही मिला था। अधिकारी कह रहे हैं कि वे जल्द ही वेतन देंगे।
लेकिन, अब तक ऐसा कुछ नहीं हुआ है। दीवाली निकट आने के साथ, सभी कर्मचारी परेशान हैं।
अन्य सभी पीएसयू कर्मचारियों को एक बोनस मिलता है, लेकिन वह वर्षों से बंद है।
टेलीकॉम एक्जीक्यूटिव एसोसिएशन ऑफ एमटीएनएल (दिल्ली-मुंबई) के महासचिव एके कौशिक ने कहा कि कर्मचारियों को शीर्ष कर्मचारियों के कुप्रबंधन के कारण इस समस्या का सामना करना पड़ रहा है।
बीएसएनएल के मामले में, यह लगातार तीसरा महीना है जब वेतन में देरी हुई है।
लगभग 20 दिनों की देरी के बाद कर्मचारियों को उनका अगस्त का वेतन मिला।
लेकिन, सितंबर के वेतन में देरी सबसे लंबी रही है। इस साल की शुरुआत में, फरवरी के वेतन का भुगतान बाद में मार्च में किया गया था।
बीएसएनएल कार्यकारी संघ के महासचिव एस शिवकुमार ने कहा, “बुधवार 23 सितंबर को कैबिनेट की बैठक है। लेकिन बीएसएनएल पुनरुद्धार पैकेज एजेंडा नहीं है क्योंकि वित्त मंत्रालय ने कैबिनेट नोट पर कोई सहमति नहीं दी थी।”
उन्होंने कहा, “पुनरुद्धार पैकेज में वीआरएस, 4 जी स्पेक्ट्रम का आवंटन, गैर-प्रमुख परिसंपत्तियों का मुद्रीकरण और वित्तीय सहायता शामिल है।”
शिवकुमार ने कहा, “सीएमडी पीके पुरवार ने हमें आश्वासन दिया है कि आज कैबिनेट बैठक में रिवाइवल पैकेज पर चर्चा की जाएगी, लेकिन अब हमने सुना है कि यह एजेंडा में नहीं है। हम ट्रेड यूनियन कार्रवाई के लिए कहेंगे। हम कब तक प्रतीक्षा करेंगे।”
शिवकुमार ने कहा, “सभी केंद्रीय नेताओं का मानना है कि एक प्रमुख राजनीतिक निर्णय के बिना, मंत्रिमंडल से मंजूरी मिलने की संभावना नहीं है।”
बीसीएनएल के सीएमडी के आश्वासन के बावजूद खबर आई है कि दूरसंचार विभाग (डीओटी) एक पुनरुद्धार योजना पर काम कर रहा था।
बीएसएनएल वीआरएस पैकेज को 6,365 करोड़ के नकद और बीएसएनएल के लिए बॉन्ड के माध्यम से फंड करने की योजना है।
हालांकि, दूरसंचार आयोग, DoT के एक शीर्ष निर्णय लेने वाले पैनल और केंद्रीय मंत्रिमंडल द्वारा अनुमोदित किए जाने की आवश्यकता है।
बीएसएनएल में 1,63,000 कर्मचारी हैं, जबकि एमटीएनएल के कर्मचारियों की संख्या 22,000 है।
बीएसएनएल को 4 जी रेडियो तरंगों के आवंटन के लिए प्रशासनिक लागत 14,000 करोड़ और MTNL के लिए 6,000 करोड़ आंकी गई है।
वित्त मंत्रालय ने पहले राज्य द्वारा संचालित दोनों टेलीकॉस्ट के लिए वित्तीय समर्थन का विरोध किया था और कहा कि बीएसएनएल और एमटीएनएल को कोई भी अग्रिम समर्थन सरकार के बजटीय संसाधनों पर भारी पड़ेगा।
अगस्त में, पीएमओ ने DoT को मुद्रीकृत परिसंपत्तियों के लिए उठाए गए कदमों के बारे में विवरण प्रदान करने के लिए कहा था और विभाग को समयबद्ध तरीके से ली जाने वाली परिसंपत्तियों की एक सूची तैयार करने का निर्देश दिया था।
बाद में, गृह मंत्री अमित शाह की अध्यक्षता वाले मंत्रियों के एक समूह ने दोनों कंपनियों के लिए DoT द्वारा प्रस्तावित पुनरुद्धार योजना को मंजूरी दी थी।
[mks_social icon=”facebook” size=”35″ style=”rounded” url=”http://www.facebook.com/thefire.info/” target=”_blank”] Like Our Page On Facebook Click Here